孩子干国家应急消防救援工作有前途吗

消防改制后，从武警消防部队改为了专业化队伍。

一线的消防员分为两种：一种是改制前入伍的消防兵和干部。一种是新招录的合同制消防员和各类文职。

从你的描述中，大概能判断出，你的孩子应该是新招录的合同制消防员或其它岗位。虽然消防已改制，不属于部队。但消防队伍实行的是军事化管理，衣食住行肯定不用你操心，至于工资待遇暂时不能和部队相比较。

再就是关于前途的问题，你可以参考如下：

根据《中华人民共和国消防救援衔条例》规定，消防员消防救援衔设三等八级，新批准录用的消防员，授予预备消防士及以上相应消防救援衔，以后只要努力工作，工作满规定年限，根据个人能力素质、现实表现和岗位空缺情况，可按规定比例逐级晋升。多数都能达到工作满12年由政府安排工作的条件。还有一部分能逐级晋升到消防长（高级消防员），满足退休条件的还可以退休。同时，对消防员中的优秀业务骨干，可择优选拔到消防院校定向培养，毕业后提任为指挥员（类似于部队的士兵提干）。

同时，根据《国家综合性消防救援队伍消防员招录办法》有关规定，消防员录用后至少工作5年（含入职培训期），5年内不能提前离职。

5年内提前离职的，将会受到相应的惩罚。也就是说，孩子选择了这份职业，就要有干下去的决心。至于好的前途，跟孩子的现实表现和工作态度有很大的关

消防救援原属于公安消防部队（武警序列），2018年整建制划归应急管理部门退出现役部队，但是消防上下实行的是高度垂直管理体制，所以不管是从身份、待遇、晋升、职业荣誉感等方面，孩子干这个还是很有前途的。

身份上来说，正式消防人员分为两种，即干部和消防员专项编制，这两种编制按照国家编办对消防救援局三定方案来看，都属于行政编，但是干部和消防员专项编制都不明确行政级别，所以消防人员应该属于高于公务员的一种行政编制，类似于政法专项编制，但比其更有优越性。就算是临聘人员也是很不错的，因为消防救援改制完成不久，人手很紧张，从社会上招聘临时人员，干个几年后应该很有机会通过考试进入正式编制的。

从待遇上来说，消防救援待遇在体制内应该属于头部存在，因为消防救援刚从现役转业，头顶着消防救援特殊任务，所以行业津贴不会低的，加上消防救援垂直管理，工资执行国家工资和津补贴，所以待遇会好于很多行政单位公务员的。就是临聘消防员，待遇也是很好的（从本科以上学历、党员、应届生等苛刻招聘条件就可以看出），我认识一个消防临聘人员，待遇也不比我工作了十几年二级主任科员低多少，这还只是明面上的，正式在编消防人员待遇可想而知。

从晋升和职业荣誉感上来说，不管是正式消防员还是临聘消防员，都可以按照规定套消防员消防救援衔（三等八级），而且只要工作满十二年就可以由政府安排工作，一般最低都是事业单位，消防员不管在管理还是待遇上和现役部队差不了多少，何等的荣耀啊。